一、
被開除賠償金要扣稅嗎
被開除賠償金可能要扣稅。個人因與用人單位解除勞動關系而取得的一次性補償收入（包括用人 單位發放的經濟補償金、生活補助費和其他補助費用），其收入在當地上年職工平均工資3倍數額以內的部分，免征個人所得稅；超過的部分計算征收個人所得稅。
二、
被開除工資不給結
被開除工資不給結處理方式如下：
1.協商解決。
2.到勞動行政部門舉報(通常是單位所在區的勞動監察大隊)。
公司不按時支付員工工資的，員工可以隨時解除勞動合同，并立即要求公司支付員工拖欠的工資以及按照拖欠工資的支付25%的經濟補償金。
3.也可以直接申請仲裁。仲裁申請書應當載明下列事項：
（1）勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位和住所，用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務;
（2）仲裁請求和所根據的事實、理由;
（3）證據和證據來源、證人姓名和住所。
找法網提醒，書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由勞動爭議仲裁委員會記入筆錄，并告知對方當事人。
三、
員工被開除后可以領取失業保險金嗎
員工被開除后符合下列條件的可以領取失業保險金：
1.按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的;
2.失業并非是因為本人的意愿而中斷就業;
3.已辦理失業登記，并有求職的要求。找法網提醒，失業人員在領取失業保險金期間，按照規定可以同時享受其他失業保險待遇。
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